Bibliothèque : Généralités

Vendredi 5 mai 2006 5 05 /05 /Mai /2006 20:48

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> Gouvernance  Généralités
> Gouvernance Historique
LA GOUVERNANCE D'ENTREPRISE HÉRITIÈRE DE CONFLITS IDÉOLOGIQUES ET PHILOSOPHIQUES
Stéphane TRÉBUCQ
Maître de conférences à l'Université Montesquieu Bordeaux IV (CRECCI)

Résumé
La gouvernance d'entreprise, thématique restée longtemps marginalisée, a pris depuis une dizaine d'années une importance croissante. Ce sujet, traité alternativement sous un angle plutôt stratégique, financier, ou comportemental a donné naissance à des théories contradictoires.
Ces divergences résultent plus profondément de clivages idéologiques et philosophiques. Les idées philosophiques émanant d'auteurs tels que Machiavel, Kant, ou encore Locke et Marx, permettent de comprendre la diversité des approches théoriques.
Les conceptions différentes à propos de la nature de l'homme et de la meilleure organisation de la société qui sont les leurs apparaissent irréconciliables, et rendent improbable la constitution d'un cadre théorique unifié.

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  > Gouvernance d’Entreprise
LA GOUVERNANCE D’ENTREPRISE À L’APPUI DE LA CROISSANCE ÉCONOMIQUE
REVUE ÉLECTRONIQUE DU DÉPARTEMENT D’ÉTAT DES ÉTATS-UNIS

Une série de grands scandales financiers aux États-Unis et dans d’autres pays ont attiré l’attention sur les conséquences d’une mauvaise gouvernance d’entreprise.
En outre, la demande accrue de capitaux aux fins d’investissement fait que les entreprises et les pays à travers le monde considèrent la bonne gouvernance comme un moyen d’attirer les investisseurs et de les retenir.
En général, on entend par gouvernance ou gouvernement d’entreprise les règles qui guident la conduite des sociétés, de leurs dirigeants et des actionnaires, ainsi que les mesures prises par l’État pour faire appliquer ces règles.
La gouvernance d’entreprise fournit la base d’un cadre économique stable et productif. Elle peut être particulièrement importante dans les économies émergentes et pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans l’économie mondiale, indique un spécialiste de ce domaine, M. Ira Millstein, dans le premier article de la présente revue.

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  > Gouvernance d’Entreprise : un panorama

La recherche française en gouvernance d’entreprise : un panorama
Gérard CHARREAUX *
Université de Bourgogne – LEG/FARGO Dijon
Alain SCHATT
Université Robert Schuman Strasbourg 3 - LEG/FARGO Dijon
FARGO - Centre de recherche en Finance, ARchitecture
et Gouvernance des Organisations
Cahier du FARGO n° 1050901
Septembre 2005

Résumé
Cet article propose un panorama de la recherche française en gouvernance d’entreprise. Il met en évidence les principaux acteurs (auteurs, directeurs de thèses, universités), supports de publications, travaux influents et thèmes de recherche.
Ce travail est notamment fondé sur le recensement des articles publiés en gouvernance d’entreprise dans les revues académiques françaises « majeures » d’économie et de gestion au cours de la décennie 1994-2003 et sur l’inventaire des thèses soutenues dans le domaine depuis vingt ans.

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  > Gouvernance vue par l’OCDE

.

Les Principes de gouvernement d’entreprise de l’OCDE
ont été approuvés en 1999 par les Ministres des pays de l’OCDE et se sont depuis lors imposés comme une référence à l’échelon international pour les responsables de l’action gouvernementale, les investisseurs, les sociétés et autres parties prenantes.

Ils ont permis de progresser sur des dossiers prioritaires dans le domaine du gouvernement d’entreprise en traçant des orientations précises qui ont inspiré les initiatives législatives et réglementaires prises dans les pays membres et non membres de l’OCDE.

Adoptés comme l’une des douze normes fondamentales de la solidité des systèmes financiers définies par le Forum sur la stabilité financière, les Principes constituent en outre le socle sur lequel asseoir un programme de coopération de grande envergure entre les pays de l’OCDE et les pays non membres et le fondement du volet sur le gouvernement d’entreprise des rapports sur l’observation des normes et codes (ROSC) de la Banque mondiale et du FMI.

http://www.oecd.org/dataoecd/32/19/31652074.PDF 0,6Mo

  > Principes de bonne gouvernance au 21e siècle

Précis de politique No.15 – août 2003
par
John Graham
Bruce Amos
Tim Plumptre

http://ddata.over-blog.com/xxxyyy/0/32/13/25/principes-bonne-gouvernance-au-21-siecle.pdf 0,154 Mo 9 Pages

> MEDEF: Pour un meilleur gouvernement des entreprises cotées
L’économie de marché fondée sur la libre confrontation de l'offre et de la demande et, sur le plan international, sur la liberté des échanges a démontré sa supériorité par rapport à tout autre mode d’organisation économique. Elle doit avoir pour corollaire des mécanismes de régulation efficaces. Il n’y a pas de système libéral sans confiance dans les règles de droit et leur bonne application. Les évènements récents et la révélation de pratiques comptables critiquables qui ont affecté des entreprises de taille mondiale sont à l’origine d’une crise de confiance. Le MEDEF et l’AFEP(Association Française des Entreprises Privées) ont demandé en avril 2002 à Daniel Bouton, président de la Société Générale, d’examiner le fonctionnement des organes de direction des entreprises cotées et la qualité de l’information financière.Les recommandations du groupe de travail présidé par Daniel Bouton, «Pour un meilleur gouvernement des entreprises cotées», ont été rendues publiques le 23 septembre 2002 au cours d’une conférence de presse. Ce n’est pas la première fois que le MEDEF se penche, en association avec l’AFEP, sur les problèmes de gouvernement d’entreprise. En juillet 1999 a ainsi été publié un rapport mis au point par un groupe de présidents de sociétés cotées, le rapport Viénot 2, faisant suite au rapport Viénot 1, publié en juillet 1995 sous le titre"Le Conseil d'administration des sociétés cotées". Dans les deux cas, il s'agissait d'une initiative des entreprises elles-mêmes, soucieuses de préciser certains principes de bon fonctionnement et de transparence propres à améliorer leur gestion et leur image auprès du public et des investisseurs

Pour un meilleur gouvernement des entreprises cotées Rapport du groupe de travail présidé par Daniel Bouton PDF 0,400 Mo

Rapport du groupe de travail présidé par Daniel Bouton les diapositives

le site du MEDEF

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Par RR - Publié dans : *
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